Профессиональный страховой портал «Страхование сегодня»
Профессиональный страховой портал «Страхование сегодня»
Google+ Facebook Вконтакте Twitter Telegram
Премия в области финансов «Финансовая элита России»
    Этот деньПортал – ПомощьМИГ – КоммуникацииОбучениеПоискСамое новое (!) mig@insur-info.ru. Страхование сегодня Сделать «Страхование сегодня» стартовой страницей «Страхование сегодня». Добавить в избранное   
Самое новое
Идет обсуждение
Пресса
Страховые новости
Прямая речь
Интервью
Мнения
В гостях у компании
Анализ
Прогноз
Реплики
Репортажи
Рубрики
Эксперты
Голос рынка
Аналитика
Термины
За рубежом
История страхования
Посредники
Автострахование
Страхование жизни
Авиакосмическое
Агрострахование
Перестрахование
Подписка
Календарь
Этот день
Страховые реестры
Динамика рынка
Состояние лицензий
Знак качества
Страховые рейтинги
Фотографии
Компании
Визитки
Пресс-релизы


Премия в области финансов «Финансовая элита России»


Top.Mail.Ru

Прямая речь

  Полный список материалов

  Динамика рынка, Регулирование
Перекос в структуре рынка
Логинов Павел Владимирович
Президент ООО ФСО «Столичное страховое общество» до 01.10.2012 г.
страхование сегодняЕсть мнение, что полноценному развитию страхования в России препятствует значительный дисбаланс в системе отношений между различными субъектами рынка. Так ли это? Что можно сделать в рамках структурной реформы отрасли в целом, чтобы исправить положение?

Да, некоторые перекосы есть и даже бросаются в глаза. Например, доходы страховщиков от работы с корпоративными клиентами существенно превышают доходы от страхования граждан. Другой явный дисбаланс наблюдается в региональном разрезе. Известно, что на долю 100 крупнейших российских компаний приходится около 85% всего объема страховой премии, причем две трети этих компаний - московские.

Несовершенны и сбытовые каналы. Филиальные сети страховщиков пока развиты достаточно слабо. К началу 2002 г. на одну компанию приходилось чуть более трех филиалов. Хотя надо отметить, что вступление в силу закона об обязательном страховании автогражданской ответственности серьезно подтолкнуло развитие региональных сетей. По-прежнему слабо развита система продаж через брокеров - на их долю приходится не более 1% всех страховых сборов. Значительную часть в общем объеме премии собирают кэптивные страховщики, не участвующие в открытой конкуренции. Кроме того, не секрет, что для реализации своих продуктов компании зачастую пользуются административным ресурсом.

 


Также, на мой взгляд, необходимо стимулировать развитие взаимовыгодного сотрудничества между страховыми объединениями и компаниями инфраструктуры. Подобный механизм позволит обеспечить "мягкое" рыночное регулирование взаимоотношений между различными сегментами страхового рынка. В частности, в рамках такого партнерства можно было бы вырабатывать и устанавливать стандарты профессиональной страховой деятельности, оказывать помощь в подготовке по этим стандартам специалистов. В итоге аккредитация брокеров, страховых экспертов и других участников рынка при страховых объединениях помогла бы преодолеть избыточные барьеры для выхода компаний инфраструктуры на рынок. А повышение их статуса, более плотное сотрудничество со страховщиками естественным образом подтолкнет развитие всего рынка.


Среди других недостатков и перекосов можно отметить неразвитость рынка взаимного страхования и перестрахования, почти полное отсутствие компаний, специализирующихся на управленческом и финансовом консультировании страховщиков. Также по сей день рынку не хватает высококвалифицированных специалистов.

Чтобы сбалансировать систему отношений между различными субъектами страхового рынка, в первую очередь, необходимо устранить множество "белых пятен" в законодательстве о страховании. Сегодня из всех участников рынка законодательно регулируется лишь деятельность собственно страховщиков - остальные операторы остаются за кадром. Хотелось бы, чтобы ситуация изменилась с принятием новой редакции закона о страховом деле.

14 июля 2003 г.

Версия для печати 

  Смотрите другие материалы по этой тематике: Динамика рынка, Регулирование
В материале упоминаются:
Компании, организации: Персоны:

Оцените данный материал (1-плохо, ..., 10-отлично!).
Средняя оценка: 0.00 (голосовало: 0 чел.)
10   

Ваше мнение об этом материале:
— Ваше имя
— Ваш email
— Тема

Ваш отзыв (заполняется обязательно):
Укажите код на картинке слева: